ランスタッドでは、世界38の国と地域（※）で積み上げた成功事例を世界各地と日本全国で共有しています。

世界での成功事例に基づくコンセプトをサービスごとに設定。高品質であることはもちろん、効率性に優れた最新かつ最適な手法とすべく追求し、完成度の高いサービスを一貫してご提供しています。

また、最良のサービスを実現するために、社員のキャリア開発や人材のキャリア形成サポートにも常に尽力。質の高いコンサルティング力・育成力をご評価いただいています。※2020年7月現在

人材派遣業界の国際組織 WEC(World Employment Confederation )の会長にランスタッド N.V.のアンネマリー・ムンツが就任するなど、国内外の様々な人材関連業界団体・公共機関と連携しています。 

世界に向けて積極的に情報発信するとともに、各国の経済団体や労働組合、幅広い分野の研究者と協業。国内では人材サービス産業協議会・日本人材派遣協会・日本生産技能労務協会の理事として活動しています。

「 同一労働同一賃金」をはじめとする法改正などの情報も、分かりやすくスピーディに発信。また、世界最大規模の調査「エンプロイヤーブランド・リサーチ」を毎年実施し、企業が成長するための情報をご提供しています。ランスタッドはコンプライアンスと業界の発展に寄与しながら、世界の人材サービスの先導役として最新情報をご提供しています。